职场需要有什么技能（软技能-沟通，领导力；硬技能-函数PPT）？

很好的问题，有一定的典型性，值得系统性的回答。

所谓软技能、硬技能，是从个人出发的分类，我们首先要学会从企业的角度出发去寻求答案，而不是自己，因为是企业需要你有什么技能。

企业需要的初级技能具体的岗位技能，尤其是技术岗位，比如网络调试、编程、设计等等。

基于沟通的技能，比如工作日记、会议纪要、汇报、图标、总结、沟通

基于服务的技能，比如客户咨询、问题解答、售后服务、客户维护等

企业需要的中级技能横向的协作技能，比如跨部门沟通、跨领域沟通、会议组织、会谈、演讲等

复杂的管理技能，比如项目策划、组织、管理、应急处理等等

复杂的公关技能，比如商务谈判，活动策划、执行、公关等等

企业需要的高级技能1、高级的管理技能，比如战略管理、市场管理、区域管理、招商管理、财务管理等

2、高级的营销技能，比如营销策划、战略规划、商业模式设计、品牌策划等等

3、高级的开拓技能，比如分公司建立、分店建设、市场开拓、目标执行、结果获取等

职场精英、大牛的特殊技能独当一面的能力，在所属领域，开发新技术、新产品、创立新模式、建立新理论等技能

解决疑难的能力，在所属领域，解决疑难问题，打破现有常识、提升现有效率等

重大问题的攻关技能，新问题、新领域、新目标的探索、执行和结果

职场如人生，立足根本，学无止境当下，是个体崛起的时代，个人IP既是一种趋势，也必将成为一种基础。

在职场中，在人生路上，面对如此众多的技能，需要用打造个人IP的方法去策划自己：

从个人的特点出发，去做自己热爱、兴趣、擅长、有天赋的事

其次，做好自己的职业规划、人生规划，尽快掌握最初级的工具相关的使用技能

然后就是聚焦在自己的定位上，去扎实基本功，学习新的节能，努力前行

最忌眼高手低、空谈误国也误人生在职场上，在人生中，最忌的是眼高手低，只会空谈。

现在人们大量的时间被各种刷屏的内容锁定，时间不仅碎片化，更加无效化。

最后只是长了眼睛、残了手脚、一脑袋的乱七八糟，到正事儿上，能滔滔不绝，但绝拿不出一点儿真东西、做不到一点实际的执行成果。

为什么自媒体在重视原创，因为做别人的复读机，是不会成为别人那样优秀的人。

做自己，让一切为己所用，系统的学习，丰富的实践，才是王道

祝福看到这里的每一位！

作者：让商业变简单的策划人子禾，专注为企业家、创业者分享商业知识、方法、智慧。

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声明：以上内容为作者原创，时间2020年4月8日14:30，于今日头条后台。

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